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セブンスアベニューという会社について

婦人服の製造卸を行っている会社です。格好良く言うと 「アパレル系」 です。
非常に「技術」 と 「感性」 が必要となる仕事であり、専門的な知識 も必要です。
アパレル関係の仕事に対しての 憧れ を抱いていらっしゃる方もみえますが、憧れだけでは仕事として続けていく事はとても難しい のです。

また、アパレル系というだけでオシャレでキレイなイメージを抱く人もいらっしゃいます。
勿論、我々はアパレル系の仕事をしているなりに服装、身だしなみには気を使っています。
一般世間でよく言われる業界の人・・・というところでしょうか。

ただ、気をつけて頂きたいことは、アパレル系だからキレイ、オシャレというイメージや憧れは持たない方が良いと思います。キレイでありオシャレであるべきものは、無形から創造していくものなのです。万人に受け入れられるデザインやコーディネートを創造するということは、とても大変なことであり、あなたの思い描いているアパレル系のイメージとは違い地味な部分もあります。それが現場 であり、いくつもの修羅場を乗り越えてこそ本物として磨き上げられるのです。

興味がある。憧れがある。オシャレでキレイなイメージがある。その様なイメージを抱いていただくことは大いに結構ですが、あなたに待ち受けている試練は、あなたの考えを遥かに超えたものでしょう。頭の中だけで描いている空想と現実とのギャップ、そして自分の力量を自分自身で見極める事も大切です。

上記内容をを理解する事が出来る人であれば、飛び込んでみる価値のある楽しい業界 であり、あなたの手でセブンスアベニューに新しい風 を吹き込むことができるかもしれません。




仕事に対する考え方と姿勢

当社では仕事の 「実力」 に加え、仕事への「意欲・好奇心」を重視した人材採用を行っております。
どれだけ素晴らしい 「仕事力」 を持っていても、「 前向きな意欲・挑戦する姿勢 」 がなければ、成長し続けることはできません。常に 「 未来を切り開き、その先へ走り続けていく企業 」 でありたいと考えています。ですから、今は 経験・知識が少なくとも、「必ず成し遂げる」 という強く前向きな意志を持った人材を積極的に採用しております。



人材=人財

当社では今後より一層の成長を視野にいれ、社内の支えとなれる人財の育成に力を注いでいます。
教育体制の充実・人財登用制度の確立もその 1つです。
キラリと光る個性が集まった集団でありたい
・・・この信念を、より現実味あるものとするため、当社では、人材は人財であると考え、スタッフの個性を引き出し、伸ばすことができる環境、そして飛躍的に進化させることのできる組織、「強い意思」をもつ人が誰でも人財となれる仕事環境を整えております。
スタッフ一人一人の力なくして当社の成長はありません。 新しい商品開発や市場開発に挑戦する勇気と気構え、常に新しく、オリジナリティ溢れる発想を育てています。



出る杭は・・・育てる!

皆と一緒ではなく、少し勇気をだしてそこから飛び出してみるのも良いかもしれません。
会社のルールを破れという訳ではありません。
同じことの繰り返しではなく、自分の力と発想で新しい境地を見出す事も大切です。
何故なら、あなたが今居るポジションは、もしかしたら井の中の蛙 かもしれません。
つまり、現状に満足をすることなく、次の目標を掲げて、現状の枠から飛び出すという気持ちが大切であり、そうすることによって自ら高い志を持ち続けることができるのです。



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